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ouvrier/ouvrière à l'entretien des routes Emploi pour étudiants
Appellation affichée sur Québec emploi - Emploi étudiant - Ouvrière ou ouvrier de voirie - Mont-Laurier
Publiée le 09 mai 2024 par Renseignements sur l’employeur Ministère des Transports et de la Mobilité durable
Renseignements sur l’emploi
À titre d?ouvrier de voirie, le candidat doit notamment :? Épandre le béton bitumineux avec une pelle et / ou avec un râteau, épandre du liant d?accrochage et travailler avec l?équipe de rapiéçage manuel ;? Travailler sur l?équipe de creusage et de nettoyage de fossés et décharges ;? Travailler sur l?équipe de nettoyage et de réparation des puisards-regards et des conduites pluviales ;? Installer et entretenir les panneaux de signalisation latérale et de chantier ;? Contrôler la circulation routière à titre de signaleur ;? Effectuer la réparation ou la reconstruction de ponceaux et de fondations ;? Réparer ou installer des éléments de glissières de sécurité ;? Effectuer du marquage ponctuel de la chaussée par l?application de peinture ;? Assister l?équipe d?arpentage à poser les points de repères aux endroits déterminés et en établir les références ;? Travailler en hauteur sur une structure en réparation avec l?équipe affectée à l?entretien des ponts et des murs de soutènement en gabions. Procéder à l?enlèvement de fragments de béton et de sécurisation des structures ;? Toutes autres tâches connexes. Une majoration de 6.5% s'ajoute à ce taux horaire pour compenser certains avantages sociaux.- EmplacementMont-Laurier, QC
- Salaire21,80 $HOUR de l’heure / 38,75 heures par semaine
- Conditions d’emploi Emploi occasionnelTemps plein
- Date prévue de débutCommence dès le 2024-07-25
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Québec emploi #442448
Groupes d’emploi Aide - Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
- Étudiants
Avis important : Cette offre d’emploi a été fournie par un site partenaire. Le Guichet-Emplois n’est pas responsable de ce contenu.
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- Date de modification :