Perspectives d’emploi Installateur/installatrice de cloisons sèches et de systèmes de plafonds en Ontario

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme d’installateur/installatrice de cloisons sèches et de systèmes de plafonds en Ontario ou dans l’ensemble du Canada.

Débouchés en Ontario

Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 29 novembre 2023.

Perspectives au cours des 3 prochaines années

Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les plâtriers/plâtrières, poseurs/poseuses et finisseurs/finisseuses de systèmes intérieurs et latteurs/latteuses (CNP 73102) en Ontario pour la période 2023 à 2025.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
• quelques postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite

Quels sont les types d’employeurs?

• Ces personnes travaillent dans des entreprises de construction comme les entrepreneurs en finition de bâtiments.

Quelles sont les principales tendances qui influent sur l’emploi?

• Les activités de construction devraient être favorables dans l’ensemble de l’Ontario au cours de la période de prévision, ce qui favorise les possibilités d’emploi dans cette profession.
• Il y a une demande constante de logements neufs pour répondre à la croissance démographique et aux besoins généraux de rénovation domiciliaire.
• Des investissements importants sont faits dans le transport collectif, les soins de santé et autres installations publiques et l’amélioration de la construction commerciale.

De quelles compétences ai-je besoin pour réussir?

• La reconnaissance professionnelle est facultative pour deux métiers spécialisés associés à cette profession en Ontario, soit finisseur et plâtrier de systèmes intérieurs, ainsi que poseur de panneaux muraux secs, de carreaux acoustiques et de lattes.
• La réussite d’un programme de formation sur les travaux en hauteur pour certains postes.

Quels autres renseignements me seraient utiles?

• Ces travailleurs sont plus susceptibles d’être des travailleurs autonomes.
• Il pourrait y avoir plus de travaux au printemps et à l’été, puisqu’il s’agit de la saison de la construction.

Voici quelques faits saillants au sujet des plâtriers/plâtrières, poseurs/poseuses et finisseurs/finisseuses de systèmes intérieurs et latteurs/latteuses en Ontario :

• environ 10 300 personnes occupent un poste dans cette profession
• les plâtriers/plâtrières, poseurs/poseuses et finisseurs/finisseuses de systèmes intérieurs et latteurs/latteuses travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • construction (SCIAN 23) : plus de 95 %
• leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
  • travail à temps plein : 90 % par rapport à 81 % dans toutes les professions
  • travail à temps partiel : 10 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
• 43 % des plâtriers/plâtrières, poseurs/poseuses et finisseurs/finisseuses de systèmes intérieurs et latteurs/latteuses travaillent toute l'année tandis que 56 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 63 % et 37 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 39 semaines par rapport à 43 semaines dans toutes les professions
• 44 % des plâtriers/plâtrières, poseurs/poseuses et finisseurs/finisseuses de systèmes intérieurs et latteurs/latteuses sont des travailleurs autonomes, par rapport à 15 % dans toutes les professions
• leur répartition selon le sexe est :
  • hommes : plus de 95 % par rapport à 52 % dans toutes les professions
  • femmes : moins de 5 % par rapport à 48 % dans toutes les professions
• le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
  • pas de diplôme d'études secondaires : 21 % par rapport à 9 % dans toutes les professions
  • diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : 35 % par rapport à 25 % dans toutes les professions
  • certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : 26 % par rapport à 8 % dans toutes les professions
  • attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : 13 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
  • baccalauréat : moins de 5 % par rapport à 24 % dans toutes les professions
  • certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : moins de 5 % par rapport à 13 % dans toutes les professions

Ventilation par région

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Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi

Conditions du marché du travail au cours des 10 prochaines années

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