Perspectives d’emploi Monteur/monteuse de camions en Colombie-Britannique

Emploi vert Aide - Emploi vert - Aide

Emploi vert - Aide

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de monteur/monteuse de camions en Colombie-Britannique ou dans l’ensemble du Canada.

Débouchés en Colombie-Britannique

Ces perspectives d’emploi ont été mises à jour le 11 décembre 2024.

Perspectives au cours des 3 prochaines années

Les perspectives d'emploi seront bonnes pour les monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses de matériel mécanique (CNP 94204) en Colombie-Britannique pour la période 2024 à 2026.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
• plusieurs postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

L’offre de possibilités d’emploi est alimentée par les investissements dans les activités du transport, comme celles des projets d’expansion du réseau ferroviaire et de l’électrification du parc d’autobus de centres urbains.

Le financement public et privé de projets miniers et de projets de minéraux critiques ferait croitre la demande des professionnels de la fabrication de produits métalliques et de pièces mécaniques.

Voici quelques faits saillants au sujet des monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses de matériel mécanique en Colombie-Britannique :

• environ 750 personnes occupaient un poste dans cette profession en mai 2021
• les monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses de matériel mécanique travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • fabrication de machines (SCIAN 333) : 36 %
  • construction de navires et d'embarcations (SCIAN 3366) : 28 %
  • fabrication de produits informatiques, électroniques et de composant électriques (SCIAN 334-335) : 6 %
• leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
  • travail à temps plein : 91 % par rapport à 78 % dans toutes les professions
  • travail à temps partiel : 9 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
• 69 % des monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses de matériel mécanique travaillent toute l'année tandis que 31 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 61 % et 39 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 45 semaines par rapport à 42 semaines dans toutes les professions
• moins de 5 % des monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses de matériel mécanique sont des travailleurs autonomes, par rapport à 17 % dans toutes les professions
• leur répartition selon le sexe est :
  • hommes : 89 % par rapport à 52 % dans toutes les professions
  • femmes : 11 % par rapport à 48 % dans toutes les professions
• le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
  • pas de diplôme d'études secondaires : 14 % par rapport à 8 % dans toutes les professions
  • diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : 41 % par rapport à 28 % dans toutes les professions
  • certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : 22 % par rapport à 13 % dans toutes les professions
  • attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : 13 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
  • baccalauréat : 8 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
  • certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : moins de 5 % par rapport à 12 % dans toutes les professions

Ventilation par région

Explorez les perspectives d’emploi en Colombie-Britannique par région économique.

Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi