Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
-
Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
- ou expérience équivalente
Expérience
Expérience un atout
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Milieu de travail
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Hôtel, motel, centre de villégiature
Responsabilités
Tâches
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Aménager l’espace bar pour créer des présentations attrayantes
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Organiser le fonctionnement d’un bar ou d’un bar à cocktails
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Nettoyer les comptoirs du bar et laver les verres
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Nettoyer le système de bière à pression
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Embaucher et congédier le personnel
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Percevoir le paiement en argent, par carte de crédit ou débit ou par un autre moyen pour les boissons vendues
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Faire fonctionner une caisse enregistreuse
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Enregistrer et calculer le total des ventes de boissons
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Entreposer des boissons et des produits alimentaires
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Commander des boissons pour le bar et tenir et contrôler l'inventaire des stocks
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Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations
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Appliquer les lois et règlements provinciaux ou territoriaux concernant les boissons alcoolisées
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Préparer des boissons mélangées, du vin, de la bière pression ou en bouteille et des boissons non alcoolisées
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Prendre les commandes de serveurs aux tables ou directement des clients
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Résoudre des situations de conflits
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
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Certificat «Serving It Right» (serveurs et barmen)
Renseignements supplémentaires
Sûreté et sécurité
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Cautionnable
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Vérification de casier judiciaire
Conditions de travail et capacités physiques
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Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
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Travail sous pression
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Manipuler des charges lourdes
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Physiquement exigeant
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Debout pour une longue période
Qualités personnelles
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Attitude axée sur le client
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Relations interpersonnelles efficaces
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Excellente communication orale
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Esprit d'initiative
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Sens de l'organisation
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Fiable
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Esprit d'équipe
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Attitude positive
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Cet employeur accepte les candidatures de la part des :
- Citoyens canadiens et résidents permanents ou temporaires du Canada.
- Autres candidats détenant ou ne détenant pas un permis de travail canadien valide.