guide de descente en eaux vives
Publiée le 15 avril 2026 par Renseignements sur l’employeur Chinook Rafting
Renseignements sur l’emploi
Études: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent. ou experience équivalente. Environnement de milieu de travail: Extérieur. Sur ou dans l'eau. Mouillé ou humide. Milieu de travail: Endroit éloigné. Tâches: Accompagner des personnes ou des groupes à l'occasion d'activités récréatives et sportives de plein air. Utiliser un radeau et l'entretenir. Établir l'itinéraire des excursions ou des expéditions. Utiliser des dispositifs de communication (y compris des dispositifs d'urgence). Entretenir l'équipement. Donner des instructions concernant le plein air, le milieu sauvage et la faune. Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations. Aider les clients/invités ayant des besoins spéciaux. Former ou veiller à la formation de nouveaux employés. Diriger des groupes ou leur donner des instructions. Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.): Certificat en secourisme. Certificat en RCR. Certificat de conduite de bateaux. Expérience de guide: Visites en plein air. Descente en eau vive. Conditions de travail et capacités physiques: Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide. Travail sous pression. Manipuler des charges lourdes. Physiquement exigeant. Assis, debout et marcher. Plier, s'accroupir, s'agenouiller. Qualités personnelles: Attitude axée sur le client. Relations interpersonnelles efficaces. Excellente communication orale. Flexibilité. Esprit d'initiative. Jugement. Sens de l'organisation. Fiable. Esprit d'équipe. Options de conditions d'emploi: Sur appel. Expérience: Formation offerte. Options de conditions d'emploi: Jour. Fin de semaine. Heures supplémentaires disponibles. Avantages financiers: Prime. Pourboires. Autres avantages: Apprentissage/formation payés par l'employeur. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers. Soutien pour les jeunes: Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide à l'embauche des jeunes . Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes. Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes . Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes . Soutien pour les Autochtones: Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones . Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones . Soutien pour les travailleurs âgés: Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge . Soutien pour les minorités visibles: Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.) .- Emplacement Banff, ABT1L 1E3
- Lieu de travail Sur place
- Salaire20,00 $ à 21,00 $HOUR de l’heure (À négocier) / 30 à 60 heures par semaine
- Conditions d’emploi SaisonnierTemps plein
- Jour, Fin de semaine, Sur appel, Heures supplémentaires disponibles, 08:00 à 17:30
- Débute dès le 2026-05-20
- Avantages sociaux : Avantages financiers, Autres avantages
- postes vacants 3 postes vacants
- Source Guichet-Emplois #2207634
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
- ou expérience équivalente
Expérience
Formation offerte
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Environnement de milieu de travail
- Extérieur
- Sur ou dans l'eau
- Mouillé ou humide
Milieu de travail
- Endroit éloigné
Responsabilités
Tâches
- Accompagner des personnes ou des groupes à l'occasion d'activités récréatives et sportives de plein air
- Utiliser un radeau et l'entretenir
- Établir l'itinéraire des excursions ou des expéditions
- Utiliser des dispositifs de communication (y compris des dispositifs d'urgence)
- Entretenir l'équipement
- Donner des instructions concernant le plein air, le milieu sauvage et la faune
- Régler les plaintes des clients et répondre à leurs préoccupations
- Aider les clients/invités ayant des besoins spéciaux
- Former ou veiller à la formation de nouveaux employés
- Diriger des groupes ou leur donner des instructions
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
- Certificat en secourisme
- Certificat en RCR
- Certificat de conduite de bateaux
Expérience et spécialisation
Expérience de guide
- Visites en plein air
- Descente en eau vive
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Travail sous pression
- Manipuler des charges lourdes
- Physiquement exigeant
- Assis, debout et marcher
- Plier, s'accroupir, s'agenouiller
Qualités personnelles
- Attitude axée sur le client
- Relations interpersonnelles efficaces
- Excellente communication orale
- Flexibilité
- Esprit d'initiative
- Jugement
- Sens de l'organisation
- Fiable
- Esprit d'équipe
Avantages sociaux
Avantages financiers
- Prime
- Pourboires
Autres avantages
- Apprentissage/formation payés par l'employeur
Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
Soutien pour les jeunes
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d’aide à l'embauche des jeunes
- Offre des formations en cours d’emploi adaptée aux jeunes
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Soutien pour les Autochtones
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux travailleurs Autochtones
- Développe et entretient des relations avec les communautés autochtones, les entreprises et les organisations appartenant à des Autochtones
Soutien pour les travailleurs âgés
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination fondée sur l'âge
Soutien pour les minorités visibles
- Applique des politiques d'embauche qui découragent la discrimination envers les membres des minorités visibles (par exemple : anonymiser le processus de recrutement, etc.)
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi si vous êtes :
- un citoyen canadien;
- un résident permanent;
- un résident temporaire du Canada avec un permis de travail canadien valide.
Ne postulez pas si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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