conseiller pédagogique/conseillère pédagogique
Appellation affichée sur Jobillico - Poste régulier - Conseillère ou conseiller pédagogique ? Direction adjointe au soutien à l?enseignement (P-10)
Publiée le 21 mai 2026 par Renseignements sur l’employeur Cégep de Trois-Rivières
Renseignements sur l’emploi
<ul> <li><span><span><span><span><span><span>Classe d’emploi: Conseillère ou conseiller pédagogique </span></span></span></span></span></span></li> <li><span><span><span><span><span><span>Département : Direction adjointe au soutien à l’enseignement</span></span></span></span></span></span></li> <li><span><span><span><span><span><span>Supérieure immédiate : Madame Marie-Josée Boily</span></span></span></span></span></span></li> <li><span><span><span><span><span><span>Statut : Poste régulier à temps complet soit 35h par semaine</span></span></span></span></span></span></li> <li><span><span><span><span><span><span>Lieu de travail : Pavillon des Humanités</span></span></span></span></span></span></li> <li><span><span><span><span><span><span>Prédécesseuse : Marilyne Blais</span></span></span></span></span></span></li> <li><span><span><span><span><span><span>Entrée en poste : 10 août 2026</span></span></span></span></span></span></li></ul><p><span><span><span><b><span><span><span>Description du poste</span></span></span></b></span></span></span></p><p><span><span><span><span><span><span>Sous la supervision de la direction adjointe au soutien à l’enseignement (DASE), la personne titulaire du poste remplit des fonctions de conseil, d'animation, d'information, de développement, de support et de rétroaction auprès du personnel enseignant, du personnel cadre de la direction des études et des autres professionnels, relativement à la pédagogie, notamment sur les programmes d'études, les stratégies d'apprentissage et d'enseignement, la nature et les modalités d'évaluation ainsi qu'en matière de développement et d'innovation pédagogique et pédagonumérique. Elle possède également des compétences dans l’élaboration, l’évaluation et la révision de programme d’études.</span></span></span></span></span></span></p><p><span><span><span><span><b><span><span><span>Rôles et responsabilités</span></span></span></b></span></span></span></span></p><p><span><span><span><span><span><span><span>La personne titulaire de ce poste :</span></span></span></span></span></span></span></p><ul> <li><span><span><span><span><span><span>collabore à la réalisation du plan stratégique du collège. Participe à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du plan de réussite dans le respect des politiques du collège, notamment la politique institutionnelle d'évaluation des apprentissages (PIEA) et la politique institutionnelle de gestion et d’évaluation des programmes d’études (PIGEPE);</span></span></span></span></span></span></li> <li><span><span><span><span><span><span>guide et assiste les comités de programme dans l'élaboration, la révision, le suivi et l'évaluation des programmes d'études selon les processus en vigueur au collège;</span></span></span></span></span></span></li> <li><span><span><span><span><span><span>soutient le personnel enseignant et les comités de programme dans la planification des activités d'apprentissage, de l'évaluation des apprentissages, analyse et présente les données d’évaluation continue du programme ;</span></span></span></span></span></span></li> <li><span><span><span><span><span><span>propose et voit à l'implantation des innovations, dans les domaines de sa compétence, particulièrement en lien avec les programmes et stratégies pédagogiques, le développement de matériel didactiqu- Emplacement Trois-Rivières, QC
- Lieu de travail Sur place
- Salaire57 547 $ à 105 578 $YEAR par année
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Commence dès que possible
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Jobillico #17203207
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