décorateur-peintre/décoratrice-peintre
Publiée le 21 septembre 2026 par Renseignements sur l’employeur Guidelines Construction Inc. Ce lien ouvrira dans une nouvelle fenêtre
Renseignements sur l’emploi
Études: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent. Milieu de travail: Divers lieux de travail. Tâches: Préparer, nettoyer et sabler les surfaces à peindre. Boucher les fissures et les trous. Conseiller les clients sur l'agencement des couleurs ou le choix de revêtements muraux. Assembler, ériger et amarrer des échafaudages, y compris des échafaudages volants. Appliquer de la peinture, du papier peint et d'autres matériaux et revêtements de finition sur les surfaces intérieures et extérieures. Travailler en hauteur ou sur des échafaudages. Imperméabiliser, hydrofuger et restaurer des surfaces. Lire les plans, les dessins et les spécifications pour déterminer les exigences du travail . Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.): Formation pour le travail en hauteur. Certificat en Systèmes d'information sur les matières dangereuses en milieu de travail (SIMDUT). Expérience en utilisation de matériel et de machinerie: Matériel de pulvérisation sans air comprimé. Peinture au pinceau. Peinture conventionnelle au pistolet. Vaporisation à l'aide d'une pompe à pulvériser à rapports multiples. Peinture au rouleau. Expérience dans le secteur manufacturier: Peintures et couches protectrices. Méthodes utilisées pour la préparation des surfaces à revêtir: Jointoiement ou plâtrage de cloisons sèches. Conditions de travail et capacités physiques: Souci du détail. Coordination oeil-main. Distinction des couleurs. Plier, s'accroupir, s'agenouiller. Poids manipulé: Jusqu'à 23 kg (50 lb). Qualités personnelles: Attitude axée sur le client. Relations interpersonnelles efficaces. Flexibilité. Fiable. Esprit d'équipe. Questions de sélection: Avez-vous de l'expérience de travail dans ce domaine?. Possédez-vous les certifications requises mentionnées dans l'offre d'emploi?. Expérience: 3 ans à moins de 5 ans. Avantages à long terme: Prestations de maternité et parentales. Autres avantages: Apprentissage/formation payés par l'employeur. Stationnement disponible. Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés: Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide aux nouveaux arrivants et/ou aux réfugiés. Appuie l'intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l'accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.). Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.). Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers. Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d'expérience. Ne demande aucune expérience de travail au Canada. Soutien pour les jeunes: Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d'aide à l'embauche des jeunes . Offre des formations en cours d'emploi adaptée aux jeunes. Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes . Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes .- Emplacement Estevan, SKS4A 1R4
- Lieu de travail Sur place
- Salaire23,50 $HOUR de l’heure / 40 heures par semaine
- Conditions d’emploi PermanentTemps plein
- Commence dès que possible
- Avantages sociaux : Avantages à long terme, Autres avantages
- postes vacants 1 poste vacant
- Source Guichet-Emplois #3678269
Aperçu
Langues
Anglais
Éducation
- Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Expérience
3 ans à moins de 5 ans
Sur place
Le travail doit être effectué en personne. Il n’y aucune possibilité de travail à distance.
Milieu de travail
- Divers lieux de travail
Responsabilités
Tâches
- Préparer, nettoyer et sabler les surfaces à peindre
- Boucher les fissures et les trous
- Conseiller les clients sur l'agencement des couleurs ou le choix de revêtements muraux
- Assembler, ériger et amarrer des échafaudages, y compris des échafaudages volants
- Appliquer de la peinture, du papier peint et d'autres matériaux et revêtements de finition sur les surfaces intérieures et extérieures
- Travailler en hauteur ou sur des échafaudages
- Imperméabiliser, hydrofuger et restaurer des surfaces
- Lire les plans, les dessins et les spécifications pour déterminer les exigences du travail
Titres de compétences
Titres de compétence (certificats, permis, affiliations, cours, etc.)
- Formation pour le travail en hauteur
- Certificat en Systèmes d'information sur les matières dangereuses en milieu de travail (SIMDUT)
Expérience et spécialisation
Expérience en utilisation de matériel et de machinerie
- Matériel de pulvérisation sans air comprimé
- Peinture au pinceau
- Peinture conventionnelle au pistolet
- Vaporisation à l'aide d'une pompe à pulvériser à rapports multiples
- Peinture au rouleau
Expérience dans le secteur manufacturier
- Peintures et couches protectrices
Méthodes utilisées pour la préparation des surfaces à revêtir
- Jointoiement ou plâtrage de cloisons sèches
Renseignements supplémentaires
Conditions de travail et capacités physiques
- Souci du détail
- Coordination oeil-main
- Distinction des couleurs
- Plier, s'accroupir, s'agenouiller
Poids manipulé
- Jusqu'à 23 kg (50 lb)
Qualités personnelles
- Attitude axée sur le client
- Relations interpersonnelles efficaces
- Flexibilité
- Fiable
- Esprit d'équipe
Avantages sociaux
Avantages à long terme
- Prestations de maternité et parentales
Autres avantages
- Apprentissage/formation payés par l'employeur
- Stationnement disponible
Groupes d’emploi
Cet employeur cherche à promouvoir l’équité en emploi pour tous les candidats, y compris ceux qui s’identifient aux groupes suivants :
Soutien pour les nouveaux arrivants et les réfugiés
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d’aide aux nouveaux arrivants et/ou aux réfugiés
- Appuie l’intégration à la société et au marché du travail des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés (par exemple : facilite l’accès à diverses ressources communautaires, à des cours de langue, à de la formation professionnelle, etc.)
- Embauche des nouveaux arrivants et/ou des réfugiés ayant été déplacés après un conflit ou une catastrophe naturelle (par exemple : Ukraine, Afghanistan, etc.)
- Accompagne les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés dans la reconnaissance des titres de compétences étrangers
- Offre des programmes de mentorat effectuant le jumelage de nouveaux arrivants et/ou de réfugiés avec des employés d’expérience
- Ne demande aucune expérience de travail au Canada
Soutien pour les jeunes
- Participe à une initiative ou à un programme gouvernemental ou communautaire d’aide à l'embauche des jeunes
- Offre des formations en cours d’emploi adaptée aux jeunes
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
Qui peut postuler pour cette offre d’emploi ?
Vous pouvez postuler à cet emploi si vous êtes :
- un citoyen canadien;
- un résident permanent;
- un résident temporaire du Canada avec un permis de travail canadien valide.
Ne postulez pas si vous n’êtes pas autorisé à travailler au Canada. L’employeur ne répondra pas à votre candidature.
Publiée jusqu’au
2026-10-26
Avis important : Cette offre d’emploi a été publiée directement par l’employeur sur le Guichet-Emplois. Le Gouvernement du Canada a pris des mesures afin d’en vérifier l’exactitude et la fiabilité mais ne peut en garantir l’authenticité.
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