Perspectives d’emploi Spécialiste technico-commercial/spécialiste technico-commerciale en métaux au Québec

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Cette appellation d’emploi provient d’un groupe de la Classification nationale des professions (CNP) comprenant des emplois verts qui ont un impact positif direct ou indirect sur l’environnement (comme la préservation, la conservation et la restauration). Ceci ne signifie pas que tous les postes portant cette appellation d’emploi sont forcément des emplois verts, mais plutôt qu’ils ont le potentiel de l’être dépendamment de leurs exigences spécifiques. Apprenez-en plus à propos de la méthodologie du Guichet-Emplois pour l’identification des emplois verts..

Explorez les perspectives d’emploi actuelles et futures des personnes qui travaillent comme de spécialiste technico-commercial/spécialiste technico-commerciale en métaux au Québec ou dans l’ensemble du Canada.

Débouchés au Québec

Les tendances récentes des 3 dernières années ont été mises à jour le 25 juillet 2025. Les perspectives d’emploi pour les 3 prochaines années ont été mises à jour le 10 décembre 2025.

Perspectives au cours des 3 prochaines années

Les perspectives d'emploi seront Modérées pour les spécialistes des ventes techniques - commerce de gros (CNP 62100) au Québec pour la période 2025 à 2027.

Les facteurs suivants ont contribué à cette conclusion :

• la croissance d'emploi prévue devrait entraîner la création de quelques postes
• un certain nombre de postes deviendront disponibles en raison de départs à la retraite
• un certain nombre de travailleurs expérimentés sont à la recherche d'un emploi dans cette profession

L'emploi dans cette profession évolue en fonction de la demande de biens et de services techniques par les entreprises et les institutions gouvernementales, ainsi que par les tendances qui influencent le commerce de gros.

Le climat d'incertitude lié aux tarifs américains pourrait freiner les exportations vers les États-Unis et ralentir l'économie, risquant ainsi de limiter l'embauche dans certaines entreprises à court terme. Toutefois, cette conjoncture incite plusieurs entreprises à diversifier leur clientèle, ce qui stimule la demande pour cette profession et atténue les pertes d'emplois.

Du côté des tendances dans le commerce de gros, l'accélération des processus d'automatisation et d'intégration des nouvelles technologies dans les différentes étapes de production devrait favoriser l'achat de machinerie ainsi que la demande pour cette profession. Les investissements dans les télécommunications et les services informatiques devraient aussi contribuer à l'embauche de ces spécialistes.

Voici quelques faits saillants au sujet les spécialistes des ventes techniques - commerce de gros au Québec :

• environ 24 400 personnes occupent un poste dans cette profession
• les spécialistes des ventes techniques - commerce de gros travaillent principalement dans les industries suivantes :
  • commerce de gros (SCIAN 41) : 48 %
  • construction (SCIAN 23) : 8 %
  • industrie de l'information et industrie culturelle (SCIAN 51) : 6 %
• leur répartition entre le travail à temps plein et à temps partiel est :
  • travail à temps plein : 95 % par rapport à 82 % dans toutes les professions
  • travail à temps partiel : 5 % par rapport à 18 % dans toutes les professions
• 78 % des spécialistes des ventes techniques - commerce de gros travaillent toute l'année tandis que 22 % travaillent seulement une partie de l'année, par rapport à 62 % et 38 % respectivement dans toutes les professions. Ceux qui travaillent seulement une partie de l'année le font en moyenne pendant 47 semaines par rapport à 43 semaines dans toutes les professions
• 8 % des spécialistes des ventes techniques - commerce de gros sont des travailleurs autonomes, par rapport à 12 % dans toutes les professions
• leur répartition selon le sexe est :
  • hommes : 71 % par rapport à 52 % dans toutes les professions
  • femmes : 28 % par rapport à 48 % dans toutes les professions
• le niveau d'éducation atteint par les travailleurs de cette profession est :
  • pas de diplôme d'études secondaires : moins de 5 % par rapport à 12 % dans toutes les professions
  • diplôme d'études secondaires ou l'équivalent : 17 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
  • certificat ou diplôme d'apprenti ou d'école de métier : 14 % par rapport à 19 % dans toutes les professions
  • attestation ou diplôme d'études collégiales ou certificat universitaire de premier cycle : 23 % par rapport à 22 % dans toutes les professions
  • baccalauréat : 31 % par rapport à 17 % dans toutes les professions
  • certificat ou diplôme universitaire supérieur au baccalauréat : 10 % par rapport à 11 % dans toutes les professions

Ventilation par région

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Source Information sur le marché du travail | Méthodologie des perspectives d’emploi