Publiée le
21 mars 2025
par Renseignements sur l’employeurRemorques CFT
Renseignements sur l’emploi
*Vous voulez faire partie de l?équipe de Remorques CFT?*
Afin de fournir des produits exceptionnels à nos clients, nous avons besoin de gens exceptionnelles; des gens comme VOUS.
Nous sommes actuellement à la recherche d?un *commis aux pièces *afin de se joindre à notre équipe déjà en action.
Lundi à jeudi - 7h00 à 15h45
Vendredi - 7h00 à 12h00
*Pourquoi te joindre à notre équipe?*
* Pour travailler tout près de chez toi. Fini le trafic interminable!
* Parce qu?on s?assure de toujours t?offrir une *rémunération compétitive* à la hauteur de ton talent.
* Parce qu?on a un programme d?assurance collective pour toi et ta famille.
* Parce qu?on t?offre la possibilité de faire avancer ta carrière.
* Parce qu?on est compréhensif. On sait que ta famille c?est ta priorité.
* Parce que travailler c?est bien, mais on aime aussi s?amuser! On ne manque pas d?idée pour le démontrer!
* Pour être fier de travailler avec une équipe passionnée.
* Parce que contribuer à la création de projet unique et innovant c?est motivant!
* Parce que nous sommes humains et l?humain chez nous, c?est important!
*RESPONSABILITÉS*
Le *commis aux pièces* assume un rôle clé dans la gestion efficace des opérations liées à l?approvisionnement et à la logistique de l?entrepôt. Ses principales responsabilités consistent à entrer les commandes dans le système informatique, en assurant l?exactitude des données saisies, et à réceptionner les marchandises livrées par les fournisseurs tout en validant la conformité des produits reçus.
*TÂCHES*
* Effectuer l'entrée des commandes dans le système informatique, en s'assurant de l'exactitude des informations enregistrées;
* Recevoir les marchandises livrées par les différents fournisseurs et vérifier la conformité des commandes (quantités, qualité, références);
* Réaliser l'inventaire quotidien des produits et des pièces en stock afin d'assurer un suivi rigoureux;
* Préparer et organiser les retours de marchandises aux fournisseurs, en respectant les procédures établies;
* Préparer les commandes et rassembler les pièces destinées à notre clientèle interne et externe, en veillant à l?exactitude et à la qualité des articles remis;
* Assurer le rangement, l?organisation et le maintien de l?ordre dans l?entrepôt en plaçant le matériel aux endroits désignés;
* Toutes autres tâches connexes.
*COMPÉTENCES REQUISES*
* Minutie et rigueur;
* Débrouillardise;
* Ponctuel;
* Aimer travailler en équipe.
*QUALIFICATIONS EXIGÉES*
* Conduire un chariot élévateur;
* Être en bonne forme physique;
* Aimer travailler dehors beau temps, mauvais temps;
* Connaissances de base en quincaillerie;
* Aisance avec les systèmes informatiques.
--
Situé à Sainte-Anne-des-Plaines, _*Remorques CFT Inc.*_ est une entreprise jeune et dynamique qui fabrique des remorques à breuvages.
Ayant le vent dans les voiles, elle est rapidement devenue un joueur clé dans son industrie.
Soucieuse de maintenir un haut niveau de qualité sans négliger sa participation au développement durable, c?est avec fierté que nos remorques offrent une empreinte écologique réduite.
Nous croyons sincèrement que la passion et les accomplissements de nos employés sont la force de _*CFT Inc..*_
Chaque étape du processus de fabrication est importante, mais elle ne serait pas possible sans la collaboration et l'intégrité de toutes nos équipes.
_Le masculin est utilisé dans le seul but d?alléger le texte._
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages :
* Assurance Invalidité
* Assurance Maladie Complémentaire
* Assurance Vie
* Événements d'Entreprise
* Programme d'Aide aux Employés
* Programmes de Bien-être
* RVER
* Stationnement sur place
* Tenue Décontractée
Exigences linguistiques souples :
* Anglais non requis
Horaire :
* Quart de jour
Lieu du poste : En présentiel
Le salaire médian est le revenu d’un emploi donné où la moitié des travailleurs gagne plus et l’autre moitié gagne moins. Cette information figure sur les offres d’emploi pour permettre aux chercheurs d’emploi de comparer le salaire offert avec le montant gagné par les autres travailleurs occupant le même emploi. Le Guichet-Emplois a préféré indiquer le salaire médian, dont le calcul est moins influencé par les revenus très faibles ou très élevés, plutôt que le salaire moyen qui est calculé en additionnant tous les salaires d’un groupe de personnes, puis en divisant le total obtenu par le nombre de personnes.